搜索结果: 1-15 共查到“人物 人力资源开发与管理其他管理”相关记录195条 . 查询时间(2.621 秒)
暨南大学管理学院王虹副教授，研究领域：组织行为与人力资源管理。
李爱梅：博士、教授、博士生导师。现任暨南大学管理学院副院长，心理学与组织行为学科组长。
梁永奕，暨南大学管理学院副教授、硕士生导师，中山大学岭南学院经济学学士、管理学博士。从事组织行为与人力资源管理相关研究，研究成果发表于《心理学报》、《Journal of Management》、《Journal of Applied Psychology》、《Human Relations》、《Journal of Business Research》等国内外权威学术期刊；讲授课程包括人力资源管...
南京大学商学院博士生导师安同良教授（图）
产业经济学 创新经济学 复杂经济学 互联网与数字经济学
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2023/5/17
南京大学商学院院长，南京大学数字经济与管理学院创始院长，管理学博士，教授，博士生导师，教育部长江学者特聘教授（2015年-2019年），国务院政府特殊津贴专家（2015年），国家领军人才计划入选者（2018年）、文化名家暨“四个一批”人才工程（2018）。教育部“新世纪优秀人才支持计划”获得者（2005）；长期致力于创新经济学、数字经济学、产业经济学等领域的研究，以国际化的视野与方法追踪国际学术前...
南京农业大学公共管理学院高等教育研究所硕士生导师宋华明教授（图）
人力资源管理 教育经济 教育与农村人力资源开发
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2023/4/12
宋华明，江苏高邮人，理学学士，农学硕士，管理学博士，教育学博士后，教授，研究领域：农村人力资源管理、教育经济与管理、农村发展，以第一作者在《农业经济问题》、《社会科学》、《农村经济》、《教育发展研究》、《教育与经济》、《比较教育研究》、《学位与研究生教育》、《教育科学》、《南京农业大学学报（社会科学版）》等期刊上发表研究论文30余篇，主持教育规划基金项目、高校哲学社会科学研究项目、江苏省社科基金项...
西北农林科技大学经济管理学院硕士生导师马红玉副教授（图）
西北农林科技大学 经济管理学院 人力资源管理与开发 创业管理 农村区域发展
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2023/1/10
马红玉，女，汉族，1982年1月出生，甘肃兰州人，中共党员，博士，副教授，硕士生导师。教育部全国万名优秀创新创业导师人才库首批入库导师，西北农林科技大学首批创业指导教师。
杨云，中山大学旅游学院副教授、博士生导师，酒店管理系副主任。研究方向：旅游人力资源管理、酒店管理、女性研究。
西北大学公共管理学院博士生导师王淑珍教授（图）
西北大学公共管理学院 行为决策 贫困治理 人力资源管理
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2022/6/17
受教育情况：2007.09-2011.06 西北大学经济管理学院, 学习经济学专业，获经济学博士学位.；2002.09-2005.06 陕西师范大学教育科学学院，学习心理学专业，获心理学硕士学位.研究方向：行为决策、贫困治理、人力资源管理。
西北大学经济管理学院工商管理系高艳副教授（图）
西北大学经济管理学院 人力资源开发与管理 人力资本理论 企业管理 劳动经济学
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2022/6/16
经济学博士、西北大学经济管理学院副教授、企业管理硕士生导师，美国康涅狄格州立大学访问学者，主要从事人力资源管理、企业管理、劳动经济学的教学与研究工作。教育经历：2003年9月－2006年7月，西北大学，经济管理学院，博士。1997年9月－2000年7月，西北大学，经济管理学院，硕士。1979年9月－1983年7月，陕西机械学院，学士。先后在《中国软科学》《经济管理》《人文杂志》《西北大学学报》《中...
西北大学经济管理学院工商管理系杨春江教授（图）
西北大学经济管理学院 组织行为学 人力资源管理
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2022/6/16
西北大学经济管理学院教授、博士生导师。 2013年在东北大学获得管理学博士学位、2021年在燕山大学管理科学与工程博士后流动站出站。 2006年至2021年在燕山大学经济管理学院任教，历任讲师、副教授、教授、硕士生导师和博士生导师；2021年8月至2022年9月在加拿大多伦多大学Rotman管理学院做访问教授。入选燕山大学首批“新锐工程”人才支持计划，入选河北省“三三三”人才工程，入选国家旅游...
首都师范大学文学院硕士生导师吴芸副教授。
天津商业大学管理学院林枚教授
天津商业大学管理学院 林枚 教授 人力资源
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2023/12/25
林枚，女，中共党员，毕业于南开大学商学院企业管理专业，硕士研究生；现任天津天津商业大学管理学院人力资源管理系教师，教授。长期从事人力资源管理方面的教学和研究工作。主讲本科和硕士多门课程的讲授，包括管理学、人力资源管理、领导科学研究、团队管理等课程。主要研究方向：人力资源开发与管理。
复旦大学管理学院徐笑君副教授（图）
知识管理 人力资源管理 东方管理 中国企业案例研究
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2022/4/24
研究方向：知识管理（智力资本管理） 人力资源管理（绩效考评、员工激励、职业生活规划与管理） 东方管理 中国企业案例研究
复旦大学管理学院博士生导师胡君辰教授（图）
人力资源开发与管理 组织行为学 管理心理学
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2022/4/22
研究方向：人力资源开发与管理 组织行为学 管理心理学
南京大学政府管理学院任正臣副教授（图）
人力资源管理 社会保险理论与制度 经济管理 劳动人事与社会保障系
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2022/4/21
任正臣，男，1961年生，副教授，硕士研究生导师，政府管理学院继续教育办公室主任。1982年至1986年就读于南京大学经济学系经济管理专业，获经济学学士学位。1986年至1989年就读于南京大学社会学系社会学专业，获法学硕士学位。